南谯区招商局2018年政府信息公开年报

为保障公民、法人和其它组织的知情权，规范政务公开，推进依法行政，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，按照省、市、区相关文件规定，结合南谯区区招商局工作实际，我们编制了南谯区招商局2018年度政府信息公开年度报告，现将总结情况报告如下：

 一、基本情况

招商局坚持以十九大精神为指导，狠抓领导班子自身建设和党员干部素质建设，内强素质，外树形象，建立健全政务公开工作机制，对照栏目，及时全面准确地公开政务，广泛接受社会监督。在主动公开信息中，为了方便群众了解信息，通过多种方式发布信息。一是选用信息化手段，在政府信息网上进行发布；二是通过微信群、微信公众号、电子信箱、传真电话和函等多种方式进行人工答复；三是通过报刊、电视等新闻媒体等途径进行发布。尽最大限度地把政策、法规、新闻动态及时通过各种渠道对外公布。

二、工作机制和制度建设的情况

为加强统一领导，强化部门协同，南谯区招商局成立了以局长为组长，副局长为副组长，各股室人员为成员的政府信息公开领导小组，局办公室具体负责政府信息公开的日常管理工作。政府信息公开领导小组先后建立和完善各项工作机制，确保对全年政府信息公开工作有部署、有措施、有检查。

三、主要做法

（一）工作机制完善，严格规范程序。根据政务公开工作的要求，招商局及时制定完善了政务公开工作制度、重大事项集体决策制度等相关工作制度，对信息公开的内容、方法和程序等事项进行了规范。

（二）办事程序简化，提高工作效率。今年以来，招商局结合机关效能建设，对机关作风建设和政务公开工作提出了更高标准、更严要求。树立和培养“今日事今日毕”的工作意识和工作习惯，形成雷厉风行、争分夺秒的工作作风，促进了机关工作的“提速、提质、提效”。重新审视各股室的对外业务，确立首问负责制，严禁在工作中出现推诿拖拉。真正做到服务企业和群众，营造良好的招商引资政务服务环境。

（三）公开内容齐全，推进民主政务。招商局把日常管理和业务工作融入政务信息公开，对局机构领导、机构设置、规划计划、工作动态、财政预决算等重要事项，及时公开，应公开尽公开。

（四）监督体制完善，措施整合有力。对公开的政务信息落实跟踪检查管理，同时配合上级部门的监督检查，确保发布的信息数量任务完成和无误，不断提高信息公开工作的质量和服务水平。

四、存在不足和下一步工作打算

2018年我局通过上述主要做法，使全局政务公开工作成效显著：一是规范办事程序；二是转变办事作风；三是提高干部工作和服务水平。依然存在一些不足，主要体现在：一是公开方式还比较单一，与真正畅通联系群众“最后一公里”还有距离；二是各股室对提供政务公开信息的主动性、积极性还有待进一步提高；三是公开工作队伍建设不够。经济社会快速发展和全面深化改革推向深入，对政府信息公开工作提出了更高更新的要求，但有时我们对政策的把握和处理公开具体工作中复杂问题办法不多，一定程度上制约了政府信息公开工作的深入推进。

2019年，招商局将继续按照区政办的要求，进一步做好政务公开工作，准确研判公开时机，加强主动公开，确保政务公开工作有计划、有步骤、有成效，力求规范精细，有效地促进政务公开工作的整体提升。